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主要設施
- 25 間客房
- 空調
- 行李寄存
- 旅遊諮詢/購票服務
闔家歡樂
- 冰箱
- 獨立浴室
- 獨立浴缸和淋浴設備
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
（中央社記者陳偉婷台北6日電）即將卸任的衛生福利部長林奏延今天表示，卸任前已開始規劃啟動第三代健保，卸任後將回學校教書，也希望成立智庫、投身公益，「還要為社會做點事情」。
衛生福利部上午舉行新春團拜，林奏延、衛福部次長何啟功、呂寶靜、蔡森田與會，現場氣氛熱絡，林奏延8日將卸任，但笑容滿面，心情輕鬆。
林奏延在團拜時特別向部內同仁致歉，他過去在醫院工作，把醫院管理的做法、積極度和效率帶到衛福部來，把同仁逼的很緊，衛福部常常到晚上12時都還亮著燈，就像一座燈塔一樣，所幸政策都陸續上路。
林奏延會後也表示，5日已經和將接任衛福部長的陳時中交接，準備了很多交接的資料，也告訴陳時中未來可能會碰到的困難，「務必要做到無縫接軌」。
外傳長照2.0推行不順暢是林奏延下台的原因之一，林奏延說，上任8個月來，前4個月花比較多心力在醫療改革，包含評鑑簡化、合理化、分級醫療、醫師納入勞基法等，後4個月則全心全力做長照，每天都盯著長照進度。現在也放心不下長照的基礎工程，包含多元評估量表、支付標準制訂、資訊化等，要在今年第二季試辦。
林奏延也說，三代健保的規劃也已經啟動了，預計整個改革過程要6到8年，這部分也有跟陳時中交接，陳時中是健保的專家，相信可以提出很好的意見。
對於後續規劃，林奏延表示，他是從長庚大學借調，卸任後也會歸建回長庚大學小兒科特聘教授教書，一週可能也會看2個門診。
林奏延說，他內心一直想做一件事，想成立智庫，因為醫界一直缺少長程系統性的醫療政策規劃，希望有時間可以做。他是小兒科醫師，特質就是很喜歡小孩，未來也會做社會公益，「未來應該很忙好康推薦才對」。
他表示，雖然年紀大，但這時候最為成熟，「還要為社會做點事情」。
對於陳時中接任，林奏延說，和陳時中交接時，陳時中愁容滿面，「因為壓力很大」，但陳時中是很有能力、也有自信，相信他可以做得很好。1060206
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工商時報【李書良╱綜合報導】
普華永道相關負責人近日表示，今年以來，中國企業海外併購增長迅猛，僅前3季的交易數量幾乎相當於去年全年的2倍，交易總金額達到創紀錄的1,600多億美元。
中新社報導，普華永道中國企業併購部合夥人李俊偉表示，中國企業今年擴大海外併購力度，前3季海外併購交易數量達到671宗，相當於去年全年交易數量的2倍；交易總金額達到1,643億美元，其中單筆金額超過10億美元的大額交易逾30宗。
其中，中國化工430億美元收購瑞士種子與化工集團：先正達，是迄今為止中國最大的企業海外收購案例。
從併購區域上看，中國企業海外併購主要集中在北美、歐洲、亞洲等成熟市場和經濟發達地區；從併購行業上看，主要集中在泛娛樂、高端製造、消費品、化工能源等領域。再從併購企業性質上看，藉助於行業廣泛、體制機制靈活等優勢，民營企業第1次在交易金額和交易數量上雙雙超越國有企業，2016年前3季度併購交易額占總交易金額的一半，交易數量則是接近國有企業的5倍。李俊偉指出，中國企業今年海外併購迅猛增長，除國家鼓勵、企業資金充裕等主要因素外，企業發展轉型需求、海外資產估值優勢等也是重要動因。
不過，他也提到，由於對國外市場、政策、人文等方面不夠熟悉，中國企業海外併購面臨多種風險。
李俊偉建議，中國企業海外併購過程中需要有明確的戰略規劃，評估海外資產是否值得購買、自身企業與海外企業能否形成協同效應、管理團隊與客戶是否會住宿訂房流失、財稅體系能否適應等問題。
同時，也要不斷提升投資後整合的營運效率，優化包括資本、技術和勞動力等在內的資源要素在全球範圍內的配置，從而實現各取所長、互利共贏。
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